2004年方加亮被评为闵行区十大杰出青年。

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2004年方加亮被评为闵行区十大杰出青年。  生产新颖环保绿色产品的温州年轻人

现任上海绿亮电动车有限公司董事长兼总经理的方加亮。长得高大魁梧，乍看像东北大汉，实际从他充满灵气的眼神中透露出，他是从人杰地灵的江南水乡——温州乐清市大荆镇来到繁华大都市的青年创业者。
方加亮，作为家中的老大，十七、八岁即挑起了生活的担子，跑运输、搞销售，为生计而奔忙。1992年，23岁的方加亮怀揣5000元人民币告别家乡来沪打工。在上海，方加亮既无亲戚，又无朋友。一切从零开始，白手起家。他拉过货车，打过短工，做过小买卖。后来在浦东开了家小建材商店，用4年汗水换来弥足珍贵的“第一桶金”。1996年，有了原始积累的方加亮开始搞实业。从小吃苦耐劳的他选择了又苦又累又脏的铸造业，成立了上海浦东浦乐精工铸造有限公司。“上海人不愿干的就是我们发展的机会”，他干起了“拾遗补缺”的翻砂铸造业，为消防设备、医疗器械配套。“辛勤的浇灌必将结出丰硕的经济之果”，开厂四、五年下来，刚到而立之年的方加亮积聚起几百万元资产，获得了第一步成功。

成为百万富翁的方加亮面临又一次选择：是继续熟门熟路干铸造老本行，享受小康生活，还是另辟新路、再创辉煌？经过一番思考，方加亮毅然果敢地选择了绿色环保交通工具——电动自行车。2000年，上海绿亮电动车有限公司在闵行区梅陇镇正式成立。经过上海现代市场经济气息的十年熏陶，成熟起来的方加亮以崭新的思想和理念，远大的胆略和魄力，超常的举措和运作，开始了生产经营机电仪一体化高科技产品新企业的运作。在企业经营上，他确立“基础实、起点高、管理严、经营活”的指导思想。在企业建设上，他认为“基础工作是根本，制度建设是保证”。不搞急功近利，不搞短期行为，而是夯实基础，着眼于长远发展。在企业管理上，他要求“以人为本，以诚为魂”，把“诚信”作为企业的灵魂，力求做到“五诚”：诚待顾客、诚待供应商、诚待经销商、诚待人才、诚待员工。在企业发展上，他重质量、树品牌，逐步做大做强，强调“以质量求生存，以新品求发展”，把质量视同自己的生命，把顾客视同自己的衣食父母，建厂一年就通过了ISO9001国际质量体系认证。在开发新品上，他明确：“消费者需要什么，就研究什么，生产销售什么。抓商机、抓速度，增强科技创新能力，提高市场竞争力，在新产品开发上不断更新换代。

“种瓜得瓜、种豆得豆”。2002年9月，在上海举办的第三届电动车展示推广活动中，绿亮车独占鳌头。荣登销售量榜首，不但获得“消费者喜爱品牌”称号，同时创出了中国电动自行车在一个城市、在37天中销售3150辆的最高记录。目前，绿亮公司是一家专业生产新颖环保绿色产品电动自行车的企业，公司拥有雄厚的管理人才和技术人才，有200多名高素质员工，20000平方米标准厂房，具备年生产200000辆电动自行车的能力，成为国家电动自行车产业的一流企业。

2002年以来绿亮公司相继获得了上海市火炬计划项目、上海市高新技术成果转化项目、上海市重合同守信用企业、上海市AAA企业，连续三年被评为上海市名牌产品、闵行区优秀私营企业，2005年又被评为“上海市著名标”等荣誉。2004年方加亮被评为闵行区十大杰出青年。

辉煌，永远只在外彰显；而艰辛，确唯有自知。创业之初的第一辆“绿亮”，就是作为“绿亮”董事长的方加亮在拆卸了无数辆电动车后硬是自己“琢磨”出来的实验品。方加亮更深知，人才是一个企业发展的关键，他对人才求贤若渴，他对创新孜孜不倦。?凭借拥有众多电动车制造方面的人才优势，方加亮在2005年初成立技术创新攻关小组，经过科研人员8个多月的攻关努力，终于研制生产出新一代“绿亮”里程王，使电池和整车性能得到全面提升，一次充电可连续行驶80公里。

成功后的方加亮感慨万千，他说：“闵行区各级政府、工商联等各个部门真是实实在在地给创业者以帮助。使我在这里创业获得了成功。闵行区的政策扶持和优质服务，是我们民营企业发展的有力保障，也使我们这些‘草根孩子’交上了好运……”。